宣城市选拔领导干部有关问题答记者问
5月24日，记者就宣城市面向全国公开选拔70名领导干部有关事项，对公开选拔领导干部工作小组办公室负责人进行了专访。
问：能否介绍一下宣城市2010年公开选拔领导干部目前工作进展情况？
答：自2010年4月26日宣城市通过中央、省市有关媒体发布了公开选拔公告以来，引起了社会各界的广泛关注，咨询电话和报名人员络绎不绝。从报名情况来看，报名人员来自浙江、山东、河南等全国多个省份，除部分职位报名人数较多外，多数职位仍有较大的空间，欢迎广大有志青年踊跃报名。目前，公选办工作人员正在对报名人员进行资格审核，资格审核合格，市公选办将会及时通知报名者。
问：请再介绍一下宣城市的基本市情？
答：宣城市位于安徽省东南部，面积12340平方公里，下辖5县1市1区，是“中国文房四宝之乡”、“中国优秀旅游城市”，“徽文化”的重要组成区域，皖江城市带承接产业转移示范区和皖南国际旅游文化示范区的重要组成部分。宣城区位优势明显，交通便捷，是东南沿海连接内陆地区的重要通道和长三角的天然腹地，也是安徽省唯一与苏浙两省交界的省辖市，发展潜力和空间巨大。
问：为什么要面向全国开展如此大规模的公开选拔领导干部工作？
答：近年来，宣城市大力推进城市建设、开发区建设、交通基础建设，面向海内外招商引资，经济社会呈现出快速发展态势，连续二年重要经济指标增幅步入全省前列。2010年，国务院批准了安徽省皖江城市带承接产业转移示范区，宣城市位于承接产业转移示范区中，迎来了重大的发展机遇，在加快推进示范区建设中，急需一批紧缺专业人才，正是基于这方面考虑，宣城市委研究决定，拿出70名县科级职位面向全国公开选拔优秀年轻干部，为推动宣城经济社会又好又快发展，为承接产业转移示范区建设提供人才支持。
问：这次公开选拔有什么新特点？
答：这是宣城设市十年以来第四次公开选拔领导干部。与前几次相比，有四个新特点：一是职位数量多。采取市县联动的方式，一次性拿出70个职位，其中副县级职位10个，副科级职位60个，这么大的规模在全省也不多见；二是选拔范围广。这次是宣城市首次面向全国公开选拔领导干部，引进人才，其中报考副科级领导职位的，没有身份限制，符合条件的非公有制经济组织和社会组织中的人员均可报考；三是专业要求精。这次选拔的对象主要是本地发展急需的专业性人才，包含金融、规划、旅游、环境保护等多个领域。四是报考条件宽。报考副县级领导职位，基本条件只需任正科一年或副科四年。报考副科级领导职位，基本条件只需本科毕业有三年工作经验或硕士研究生毕业一年。
问：这次公开选拔有哪些程序?
答：本次公开选拔工作按照发布公告、报名和资格审查、笔试、面试、组织考察、体检、研究决定、任用等程序进行。同时，设立监督电话，纪检监察部门全程监督。为更加广泛地引进人才，对于相近专业报考的，按有关程序审核同意后均可报考。我们热烈欢迎符合条件的广大对象踊跃报名，参与竞争。本次公开选拔报名工作将持续到6月10日。详情请浏览宣城市先锋网（www.xcxf.gov.cn）、宣城市人民政府网站(www.xuancheng.gov.cn)。
问：这次公开选拔笔试、面试是否有复习范围?
答：笔试和面试范围已在公告里说明。笔试采用闭卷方式进行，以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据，分为公共科目和专业科目。公共科目笔试主要测试应试者胜任选拔职位必须具备的基本素质，特别是运用有关基本理论、基本知识和基本方法分析解决领导工作中实际问题的能力。专业科目笔试根据职位和专业需求命题，主要测试应试者胜任选拔职位必须具备的专业素质，特别是运用专业知识分析解决领导工作中实际问题的能力。
面试采取答辩等方式进行，主要在笔试基础上进一步测试应试者在领导能力素质和胜任特征等方面对选拔职位的适应程度。面试内容将联系报考职位工作实际，有一定的灵活性，给应试者较大的发挥余地。
这次笔试和以往一样，不举办培训班，不设定复习范围，主要考虑笔试内容都是应知应会的，应试者只要平时比较注重学习，再稍作复习，应该能够考出比较好的成绩。
预祝广大考生，通过认真准备，充分发挥，实现自己的目标。
