安徽省黄山太平广播电视台招聘

　　根据广播电视事业发展的需要，为加强我区广播电视专业技术人员队伍力量，黄山太平广播电视台现面向社会公开招聘新闻记者、播音员6名。安徽公务员网现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则及方法

　　（1）招聘原则：①坚持面向社会，公开招聘。②坚持“公开、平等、竞争、择优”。③坚持统一组织，分工负责。

　　（2）招聘方法：①采取考试与考核相结合的方法，根据考试成绩和考核结果择优聘用。②公开招聘按照报名与资格审查、笔试、面试、考核与体检、签约聘用等程序进行。区人社局全程参与并指导招聘工作。

　　二、招聘计划

　　面向社会招聘播音员2名，新闻记者4名（男性3名、女性1名）。

　　三、招聘条件

　　（一）新闻记者条件

　　1、政治素质较高，热爱广播电视新闻事业，具备团队协作和敬业精神；2、作风正派，遵纪守法，身体健康，能吃苦耐劳；3、知识面广，文字基础扎实，具有较强的口头、文字表达能力以及新闻敏感性和社会活动能力；4、全日制普通高校大学专科及以上的新闻传媒学类、汉语言文学及相关专业毕业生。5、男性身高在168cm以上，女性身高在158cm以上；年龄在28周岁以下（1983年10月1日以后出生）。全日制本科毕业生、硕士研究生其身高、年龄可适当放宽。符合条件的2012年应届毕业生也可报名，报名时须递交学校的学历证明。

　　（二）播音员条件

　　1、政治素质较高，热爱广播电视新闻事业，具备团队协作和敬业精神，作风正派，遵纪守法；2、五官端正，气质较好；3、普通话标准，音色纯正，有较好的语言文字水平；4、国家承认学历的高校大学专科及以上毕业生，新闻或播音主持专业毕业，普通话须达到一级乙等以上。有新闻播音实践经验者，条件适当放宽。5、年龄在30周岁以下（1981年10月1日以后出生），男性身高在170cm以上，女性身高在158cm以上。

　　四、报名

　　1、时间：即日起至2011年11月5日；

　　2、地点：黄山太平广播电视台办公室（黄山市黄山区北海南路广电大楼三楼），联系电话：0559-8512510。

　　3、所需材料：报名时需持本人身份证、毕业证、学位证（报考播音员的须持普通话测试等级证书）及相关资格（荣誉）证件原件和复印件，2012年应届毕业生出具学校开出的学历证明，近期1寸免冠彩照2张。

　　4、有关事项和要求：报考人员需填写《黄山区事业单位公开招聘人员报名资格审查表》（一式二份），所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件一致并真实无误。因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消其考试、聘用资格。

　　五、笔试

　　1、笔试时间：另行通知。

　　2、笔试内容：①公共基础知识为时事政治、计算机、综合常识等。②专业知识为汉语言文学常识、新闻写作、播音主持等业务知识。

　　六、面试

　　1、人员确定：①记者职位依招聘计划、笔试成绩从高分到低分按报考职位数与报考人数1：3比例确定面试人员，若最后一名出现同分情况，则一并参加面试。如报名人数达不到规定比例，则全部参加面试。②播音员职位笔试人员全部参加面试、上镜。

　　2、面试方式：①记者职位面试主要采取答辩与普通话测试方式进行，主要考察应试者的综合分析、逻辑思维、应变能力、仪表仪态、语言表达以及综合运用知识解决实际问题的能力。②播音员职位采取答辩、普通话测试与试镜试播等方式进行，面试后按答辩成绩20%、普通话测试30%、试镜试播50%合成考生面试成绩。成绩当场向应聘者公布。面试主要考察应试者的综合分析、逻辑思维、应变能力、仪表仪态、语言表达、普通话水平以及试镜效果等。

　　七、总成绩合成

　　应聘人员最终成绩依笔试成绩与面试成绩合成确定，其中：①记者职位按笔试成绩60%和面试成绩40%合成考生总成绩。②播音员职位按笔试成绩30%、面试成绩70%合成考生总成绩。

　　因故出现人选缺额的，在同职位应聘人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。

　　八、考核与体检

　　1、人选确定：分别按职位计划、性别要求，依考生总成绩从高分到低分依次等额确定考核、体检人选（若最后一名出现同分，先看笔试成绩，笔试成绩高的优先。仍有同分情况，再分别看公共基础知识、专业知识成绩）。

　　因播音岗位的特殊要求，对面试成绩未达到70分的，不再转入考核与体检程序，取消播音职位的招聘。

　　2、考核办法：考核工作要坚持德才兼备标准，根据拟聘用职位要求，采取多种形式，全面了解被考核对象的政治思想、道德品行、遵纪守法、能力素质、学习和工作表现情况等，并对考核对象的报考资格条件进一步进行复审。在校学习期间受过记过及以上处分尚在处分期内的；有违法违纪行为，正在被审查的；其他不宜招聘的，考核均定为不合格，取消其招聘资格。

　　3、体检：实行等额体检，体检标准按照招考公务员体检标准执行，体检不合格者可申请复检，在收到复检通知一周内按规定进行复检，复检仍不合格，取消应聘资格。因体检不合格出现缺额的，在同岗位应聘人员中，按照从高分到低分的原则依次等额递补。

　　九、签约聘用

　　经考试、考核、体检合格后办理入台手续，试用期三个月，试用期待遇800元/月，试用期满后经综合考核能胜任岗位职责的按劳动人事法规办理相关聘用手续，聘用期内享受本台同岗同等学历的在编在岗职工同等待遇。

　　黄山太平广播电视台

　　二○一一年十月二十五日