2017安徽蚌埠禹会区招聘治安协警员、交通警察协管员16人公告

　　2017安徽蚌埠禹会区招聘治安协警员、交通警察协管员16人公告已公布，递交报名资料的时间为2017年8月2日—8月3日上午8:30—11:30。安徽公务员考试网现将其发布如下：

　　为加强禹会区社会治安及交通安全管理，蚌埠市禹会区人民政府委托蚌埠西城首信人力资源有限公司面向社会公开招聘编外聘用派遣制治安协警员和交警协管员。现将招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及名额

　　治安协警员16名，其中女性内勤4名、男性12名;交警协管员14名(男性)。

　　二、报名条件

　　1、遵纪守法、品行端正、自愿从事协警员工作，服从组织分配，无违法违纪记录。

　　2、年龄35岁以下(1981年8月1日以后出生)，国家教育部承认大专以上学历。

　　3、身体健康，男性身高1.70米以上。

　　三、招聘程序

　　(一)报名及资格初审

　　1、报名方式和报名时间：本次招聘报名采用现场报名方式，报名地点设在市人力资源大市场2楼202室。递交报名资料的时间为2017年8月2日—8月3日上午8:30—11:30。

　　2、报名流程：报考人员登录禹会区人民政府网或蚌埠人事人才网了解报名信息和要求，下载并填写《蚌埠市禹会区公开招聘编外聘用制工作人员报名表》，同时带2张2寸近期免冠正面证件照、及本人身份证、学历证书、学位证书等原件和复印件到现场报名。

　　每位报考人员限报一个职位，报考者所填写的信息必须真实、准确、完整，并与所招考岗位资格条件要求一致。凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的，一经查实，即按有关规定给予取消报考资格。

　　3、资格审查：蚌埠西城首信人力资源有限公司按照规定的报考条件和职位具体要求，对报考人员的资格进行审查。

　　4、报名确认

　　资格审查结果将在禹会区人民政府网公布。

　　(二)笔试

　　资格审查后，审查合格人员需达到拟招聘岗位1:2比例，否则，相应减少或核销该岗位招聘数额。笔试主要测试岗位所需的公共基础知识，总分100分，笔试成绩从高分到低分按招聘岗位人数1：1.5的比例确定参加面试人选。

　　笔试加分

　　退役士兵具有下列条件之一的，笔试成绩予以加分，加分直接计入笔试成绩(加分实行单项加分，若同时符合以下几项加分条件的，按最高加分项目计算，不重复累计加分)，具体为：

　　一、退役士兵加2分;

　　二、服役期间被评为优秀士兵加3分，多次受奖者不重复加分;

　　三、服役期间荣立三等功的加4分(需提供立功受奖证书等证明材料)，多次立功受奖者不重复加分。

　　(三)面试

　　面试考评着重从应试者专业基础知识、业务素质能力、结合项目解决处理实际问题的能力等方面进行考评，面试总分为100分。

　　笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。总成绩不得低于60分。

　　根据省物价局皖价费﹝2009﹞118号文件规定，收取笔试费用每人45元，面试费用每人80元。

　　(四)体能测试

　　根据总成绩从高到低的顺序，按招录计划1:1.2确定体能测试人员，主要测试男性1000米跑，女性800米跑。体能测试参照公安民警体能测试达标标准，体能测试由用人单位组织实施，体能测试不合格者，不能进入体检、政审程序。

　　(五)体检、考察

　　在达到合格线以上的人员中，总成绩从高分到低分按招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人选。体检费用由应聘者本人承担。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并在面试成绩达到合格线以上的人员中，从高分到低分依次递补。

　　(六)试用及聘用

　　聘用人员由蚌埠西城首信人力资源有限公司派遣至蚌埠市禹会区工作。试用期一个月，试用不合格的，从高分到低分依次递补。

　　四、聘用人员待遇标准

　　具体待遇：基本工资1500元/月、学历工资(本科300元/月;大专150元/月)、工龄工资和考核绩效，并按规定办理社会保险和住房公积金(个人缴纳部分由个人承担)。

　　五、其他事项

　　本次招聘所有信息和通知将在禹会区政府网站公告，请报考人员及时登陆蚌埠市禹会区政府网公示公告栏查询。(http://www.yuhui.gov.cn/)

　　六、咨询电话

　　0552—3857705(蚌埠西城首信人力资源有限公司)

　　2017年7月31日

　　附件：禹会区公开招聘编外聘用人员报名表.doc