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2022安徽宣城市郎溪县城市社区专职工作者招聘公告(10名)

发布:2022-12-19 17:30:40    来源:安徽公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
\安徽宣城市郎溪县城市社区专职工作者招聘公告摘要
 
  2022年安徽宣城市郎溪县城市社区专职工作者招聘公告已发布, 全县共招聘城市社区专职工作者10名。采取现场报名的方式进行。报名时间为2022年12月21日至12月23日上午8:00-12:00,下午14:30-17:30(工作时间),逾期不再报名。报名地点:郎溪县民政局(涛峰路119号)社会事务股,同时签订《诚信承诺书》;笔试时间:2022年12月31日上午9:00-11:00,笔试地点:详见笔试准考证。笔试内容为《综合知识》,不指定参考用书,考生备考推荐参考2022年安徽事业单位课程安徽公务员考试网编现将其发布如下:
 
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\安徽宣城市郎溪县城市社区专职工作者招聘公告正文
 

郎溪县2022年公开招聘城市社区专职工作者公告

  为进一步充实社区工作者力量,建设一支高素质的社区工作人才队伍,选拔优秀人才到社区基层工作,提升社区治理和服务能力,经研究,决定公开招聘城市社区专职工作者。


  一、招聘计划


  全县共招聘城市社区专职工作者10名(详见《郎溪县城市社区工作者招聘岗位计划一览表》),录取后按考试最终成绩高低依次进行选岗。


  二、招聘条件


  1.具有中华人民共和国国籍、郎溪县本地户口;


  2.具有国家承认的大专及以上学历(专业不限);


  3.30周岁及以下(1992年12月31日以后出生);


  4.身体健康,符合岗位招聘条件要求。


  有下列情形之一的人员,不得报考:


  1.不符合岗位招考条件的人员;


  2.曾有违法、违纪行为的;


  3.曾被依法列为“失信被执行人”的;


  4.具有其他不宜报考情形的。


  三、报名与资格审查


  本次招聘采取现场报名的方式进行。报名时间为2022年12月21日至12月23日上午8:00-12:00,下午14:30-17:30(工作时间),逾期不再报名。


  报名地点:郎溪县民政局(涛峰路119号)社会事务股,同时签订《诚信承诺书》;


  报考者需提供资格审查表、有效居民身份证原件及复印件、学历(学位)证书原件及复印件等有关材料,资格审查工作由郎溪县公开招聘城市社区专职工作者领导小组办公室负责;


  本次招聘确定开考比例为3:1,报考人数与招聘计划数的比例达不到3:1的,取消或相应核减招聘计划数。


  四、笔试


  笔试内容为《综合知识》,满分120分。笔试时间:2022年12月31日上午9:00-11:00,笔试地点:详见笔试准考证。准考证领取时间:2022年12月30日上午8:00-下午5:30(工作时间),地点:郎溪县民政局社会事务股。


  设定笔试最低分数线为70分,达不到笔试最低分数线的,不得进入面试环节。


  本次考试对取得社会工作师职称的报考人员实行笔试加分制度,助理社会工作师加1分,社会工作师加2分,高级社会工作师加3分(均为合成前加分)。笔试结束后,报考人员须持本人身份证、准考证、《社会工作者职业水平证书》原件及复印件于2023年1月3日17:00前到郎溪县民政局社会事务股(涛峰路119号)申请加分,逾期未申请的视为自行放弃。


  笔试结束后,按招考计划数1:3的比例从高分到低分确定面试人员。如最后一名出现笔试成绩并列时,并列者一同进入面试环节。


  五、面试


  面试采取结构化面试的方式进行,总分为100分,主要测试报考人员履行职责所要求的基本素质和能力。面试结束后当场向考生宣布成绩。设置面试最低分65分,达不到最低分的不得进入体检环节。面试时间、地点另行通知。


  六、成绩合成


  考试最终成绩按笔试成绩(含加分)占40%、面试成绩占60%合成确定。成绩合成时,总成绩、笔试成绩、专业测试成绩均折算成百分制,计算时分别保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。


  计算公式:


  考试最终成绩=(笔试成绩+加分)÷1.2×0.4+面试成绩×0.6。


  考生的笔试、面试和考试最终成绩在郎溪县人民政府网进行公告,请考生及时关注。


  七、体检及考察


  体检及考察工作由郎溪县公开招聘城市社区专职工作者领导小组办公室统一组织实施。体检工作参照公务员录用体检通用标准和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定统一组织实施,体检费用考生自理。体检工作结束后,由体检医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖单位体检专用公章。


  考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)等有关规定统一组织实施,主要考察人选的能力素质、工作业绩、考核情况、一贯表现、人岗相适等情况。同时,要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确。若发现报考者所提供的相关资料和信息不真实或考察不合格的,则取消其聘用资格。


  体检、考察后合格人选出现缺额的,按考试最终成绩高低顺序依次等额各递补一次。考试最终成绩相同的,按笔试成绩高者、笔试主观题得分搞者顺序确定。


  八、公示与聘用


  考察结束后,由郎溪县公开招聘城市社区专职工作者领导小组办公室统一组织考察合格人员按考试最终成绩高低依次进行选岗,并将选岗结果在郎溪县人民政府网进行公示,公示时间为5个工作日,对公示期满无异议或反映问题不影响聘用的,予以办理聘用手续。


  九、薪酬待遇


  城市社区专职工作者薪酬待遇、社会保险等标准,参照现行的“城市社区‘两委’一般干部”待遇标准执行,所需经费由县财政全额保障。


  十、有关事宜


  本次公开招聘工作由郎溪县纪委监委进行全程监督,未尽事宜由郎溪县公开招聘城市社区专职工作者领导小组办公室负责解释。


  政策、考务咨询电话:0563-7021032


  监督举报电话:0563-7033652


  郎溪县公开招聘城市社区专职工作者


  领导小组办公室


  2022年12月14日


  文章来源:http://www.ahlx.gov.cn/News/show/1426604.html

\安徽宣城市郎溪县城市社区专职工作者招聘公告附件
 
  点击下载附件:

  附件1.郎溪县城市社区工作者招聘岗位计划一览表


  2.郎溪县2022年公开招聘专职社区工作者报名资格审查表

 
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