2025年亳州机场管理有限公司劳务派遣人员招聘8人公告
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亳州机场管理有限公司劳务派遣人员招聘公告正文亳州机场管理有限公司劳务派遣人员招聘公告
根据业务发展需要，现面向社会公开招聘部分岗位从业人员(劳务派遣制)，具体事宜如下：
一、招聘岗位：
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岗 位 |
需 求 人 数 |
招聘要求 |
年收入 （税前） |
工作职责 |
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安检员 |
3 |
1.大专及以上学历，30周岁及以下； 2.持有民航安全检查员职业资格证书。 |
8-9万 |
负责对旅客、进入机场控制区工作人员及行李物品的安全检查等工作。 |
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货运监装监卸员 |
2 |
1.大专及以上学历，30周岁及以下； 2.民航运输相关专业； 3.有相应工作经验。 |
9-10万 |
1.负责进出港托运行李、货物及邮件的监装监卸，核对、清点航班装载的货物、邮件、行李； 2.需协助装卸工搬运行李。 |
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机场供电维护员 |
3 |
1.本科及以上学历； 2.男性，35周岁及以下； 3.电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业； 4.持有高压、低压电工特种作业证（应急管理厅下发）、电工进网作业许可证（国家电力监管委员会下发）； 5.具备10kV高压设备操作经验； 6.从业供电维护工作3年及以上。 |
9-11万 |
1.机场10KV线路巡检，路障清理，调度沟通，机场自有供电设备的维护保养、抢修工作； 2.监控高、低压电气设施的运行状态，及时消除机场供用电系统故障，确保系统运行正常； 3.负责跑道灯光供电系统的维护、抢修、控制等工作； 4.执行部门设备管理制度。 |
二、用工形式
本次招聘为亳州机场管理有限公司劳务派遣人员招聘，一经聘用与劳务派遣公司建立劳动合同关系。
三、工作地点
由劳务派遣公司派遣至亳州机场管理有限公司工作。
四、招聘条件
1.安检员、货运监装监卸员原则上年龄30周岁及以下，大专及以上学历，具有相应岗位从业经历和资格证书;机场供电维护员原则上35周岁及以下，本科及以上学历，具有相应岗位从业经历和资格证书。
2.具备较强的学习能力、良好的团队协作精神和为他人服务的品质。
3.能适应轮班工作制及夜班，无不适应该工作的疾病。
五、福利保障
1.五险一金保障，包含养老保险、医疗保险(含生育保险)、工伤保险、失业保险、住房公积金。
2.员工宿舍、交通补贴、用餐补贴、工会福利。
六、职业发展
完善的人才培训体系，优秀员工未来有机会与亳州机场管理有限公司签订劳动合同，获得多岗位转岗、晋升机会。
七、招聘流程
网申——资格审查——面试——体检——入职。
八、注意事项
1.招聘采用网上报名方式,报名有效时间为自公告发布日至2025年6月2日。
2.考生应如实填写简历并承诺信息属实，如有虚假或与实际情况不符的，取消录用资格。
3.招聘不收取任何费用，不指定任何辅导资料，不委托任何机构举办考试辅导班，谨防上当受骗。
九、报名方式
以电子邮箱投递材料的方式进行报名，邮件标题为“姓名+岗位+联系方式”，相关报名材料打包发送至邮箱bzjcglyxgs 163.com。报名须提交以下材料：
1.应聘人员下载并填写《亳州机场管理有限公司劳务派遣应聘报名登记表》(见附件)，填写时保证各项信息完整、真实、准确、有效，提供电子版和签字扫描件。
2.有效身份证正反面、学历证书、学信网在线验证报告扫描件。
3.职称或职业资格证书扫描件。
4.从业经历证明材料扫描件(如有)。
5.获奖证书等相关材料扫描件(如有)。
亳州机场管理有限公司
2025年5月22日