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公务员考试:应届生怎样竞争才更有优势?

发布:2019-10-08 09:47:34 字号: | | 我要提问我要提问
  距离最近一次大型的公务员考试就是2020国考了,而10月份中旬也将进入报名时间。而国考对于一些应届生来说还是很迷茫,不知道自己应该报考哪些岗位,也不知道自己竞争哪些岗位有优势,来看看专家是怎么说的吧。

  1.不要考“三不限”岗位

  所谓的“三不限”岗位就是:不限年龄,不限专业,不限政治面貌。这样的岗位竞争人数通常都会很多,更有些热门的岗位竞争比例能达到5000:1。应届生一定要知道一个概念,那就是门槛低竞争自然就低,现在你们要考虑的不是挣钱,而是赚取经验。


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  2.别只盯着“中央”职位

  “中央”职位指的就是央企、国企等隶属于国家管理的岗位。这些岗位虽然招的人比较多,但是入职门槛是非常高的,所以建议考生就算有十足的把握,也不要只盯着“中央”职位,万一考不上那就彻底凉凉了。

  3.利用门槛“排除”竞争

  利用岗位要求“排除”掉大部分竞争对手,这也不失为一种好办法,但是这也需要自己有强大的实力。学历、专业、工作经验、外语等级等要求都是“排除”对手最好的门槛。

  4.千万要看清岗位要求

  报考的时候一定要仔细慎重,一定要看清岗位的要求,根据自身爱好、条件、岗位职责选取适合岗位。职位表中很多对专业的要求为"××、××等专业"、"××类",原则上考生专业名称与报考职位专业要求完全一致才可以报考。更要注意那些非常相似的岗位部门来混淆视听,一字之差就是另一个结局。

  最后告诉大家一个小技巧,在报考的时候尽量选择中间时段,在开始报名的时候不要着急,考生尽量在一周以后再开始报名,因为这样可以看到岗位经过审核的报名人数,避开一些竞争比较大的岗位,这样会对你报名的时候起到很大的作用。

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